Penentuan besar gaji karyawan di pabrik biasanya diatur berdasarkan beberapa faktor. Faktor utama meliputi tugas, lama kerja, dan output. Selain itu, perusahaan juga menilai kebutuhan pasar dan situasi ekonomi. Sistem gaji karyawan di pabrik yang jelas dapat membantu meningkatkan motivasi karyawan dan memperkuat kinerja mereka. Dampak Prestas